Sedang mencari pekerjaan yang menjanjikan di Cianjur? Info lowongan Supervisor di Prudential bisa jadi jawabannya! Peluang karier cemerlang menanti Anda. Baca selengkapnya untuk detail lowongan dan persyaratannya!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini memberikan informasi lengkap dan terpercaya tentang Lowongan Supervisor Prudential Cianjur. Simak hingga akhir untuk mengetahui kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar.
Lowongan Supervisor Prudential Cianjur
Prudential, perusahaan asuransi terkemuka di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap pengembangan karier karyawan dan budaya kerja yang positif. Mereka memberikan kesempatan yang luas untuk pertumbuhan profesional dan menawarkan berbagai benefit menarik.
Saat ini, Prudential sedang membuka lowongan untuk posisi Supervisor di Cianjur, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan besar bagi Anda yang ingin berkarier di industri asuransi dan memiliki potensi kepemimpinan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Prudential Life Assurance
- Website : https://www.prudential.co.id/id/careers/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Cianjur, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp5.100.000 – Rp7.800.000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi kepemimpinan yang setara.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Berorientasi pada target dan hasil.
- Mampu bekerja dalam tim dan secara mandiri.
- Memiliki kemampuan memimpin dan memotivasi tim.
- Bersedia bekerja dengan target yang tinggi.
- Juju, teliti dan bertanggung jawab.
- Memiliki kendaraan pribadi dan SIM A.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengawasi tim agen asuransi.
- Menentukan target penjualan dan memastikan tercapainya target tersebut.
- Melakukan pelatihan dan pengembangan bagi anggota tim.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan klien.
- Memantau kinerja tim dan memberikan feedback secara berkala.
- Menyelesaikan masalah dan kendala yang dihadapi tim.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja tim.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Komunikasi
- Manajemen waktu
- Pengelolaan tim
- Penjualan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Bonus penjualan
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Prudential Life Assurance
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Prudential di https://www.prudential.co.id/id/careers/ atau mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke kantor Prudential terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Ingat, semua proses rekrutmen di Prudential tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Prudential Life Assurance
Prudential dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Mereka juga menyediakan lingkungan kerja yang suportif dan kondusif untuk pertumbuhan profesional.
Selain jenjang karir yang jelas, Prudential juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menarik untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti tahunan yang memadai. Semua ini dirancang untuk memastikan kinerja karyawan optimal dan kesejahteraan mereka terjaga.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang diberikan Prudential kepada karyawannya?
Prudential menawarkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, bonus penjualan, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi kesehatan, program pensiun, dan peluang pengembangan karir.
Berapa lama proses rekrutmen di Prudential?
Lamanya proses rekrutmen bervariasi, tergantung posisi dan jumlah pelamar. Namun, umumnya meliputi tahap seleksi berkas, tes tertulis, wawancara, dan medical check-up.
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi Supervisor ini?
Ya, persyaratannya meliputi minimal pendidikan D3/S1, pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor atau posisi kepemimpinan yang setara, kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik, dan penguasaan Microsoft Office.
Apakah Prudential menerima pelamar dari berbagai jurusan?
Ya, Prudential menerima pelamar dari semua jurusan.
Bagaimana cara menghubungi Prudential jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi Prudential melalui website resmi mereka atau mencari kontak informasi di kantor Prudential terdekat.
Kesimpulan
Lowongan Supervisor di Prudential Cianjur ini merupakan kesempatan yang bagus bagi Anda yang ingin berkarir di industri asuransi dan memiliki ambisi untuk memimpin tim. Informasi yang disampaikan di artikel ini hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi lebih lanjut dan aplikasi resmi, kunjungi situs web resmi Prudential. Ingat, semua proses perekrutan di Prudential tidak dipungut biaya apapun.
