Sedang mencari pekerjaan di Bekasi? Info lowongan Supervisor Kopi Kapal Api Bekasi ini mungkin jawabannya! Peluang karir menjanjikan menanti Anda. Baca selengkapnya untuk detail pekerjaan, kualifikasi, dan cara melamar.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memandu Anda memahami detail lowongan Supervisor Kopi Kapal Api Bekasi, persyaratan, hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk informasi lengkapnya!
Lowongan Supervisor Kopi Kapal Api Bekasi
PT Santos Jaya Abadi, perusahaan minuman ternama di Indonesia yang memproduksi Kopi Kapal Api, terkenal dengan kualitas produk dan komitmennya terhadap karyawan. Mereka selalu memberikan kesempatan berkembang bagi para pekerjanya.
Saat ini, PT Santos Jaya Abadi sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di area Bekasi, Jawa Barat. Ini adalah peluang bagus bagi Anda yang berpengalaman di bidang manajemen dan tertarik berkarier di perusahaan yang berkembang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Santos Jaya Abadi
- Website : https://www.santosjayaabadi.co.id/id/career
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Bekasi, Jawa Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp9400000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Manajemen, Bisnis, atau yang relevan.
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor atau posisi serupa di industri F&B.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen, kepemimpinan, dan operasional.
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan memimpin tim dengan efektif.
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi perkantoran.
- Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan.
- Domisili di sekitar Bekasi diutamakan.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengarahkan, dan mengawasi kinerja tim.
- Memastikan tercapainya target penjualan dan operasional.
- Melakukan kontrol kualitas produk dan layanan.
- Menangani keluhan pelanggan dan menyelesaikan masalah.
- Membuat laporan kinerja tim secara berkala.
- Melakukan pelatihan dan pengembangan anggota tim.
- Memastikan kepatuhan terhadap standar operasional perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Komunikasi
- Pemecahan Masalah
- Penggunaan komputer (Microsoft Office)
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Santos Jaya Abadi
Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://www.santosjayaabadi.co.id/id/career, atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT Santos Jaya Abadi. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Perlu diingat, seluruh proses rekrutmen di PT Santos Jaya Abadi tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Santos Jaya Abadi
PT Santos Jaya Abadi dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawan untuk berkembang. Mereka menyediakan program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan keterampilan karyawan, serta kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain jenjang karir yang jelas, perusahaan juga memberikan fasilitas dan benefit yang menarik untuk karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif, sehingga karyawan dapat berkontribusi secara optimal dan meraih kesuksesan bersama perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Supervisor?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan akan menjadi pertimbangan utama.
Apa saja benefit yang diberikan selain yang tercantum?
Benefit lain mungkin tersedia dan akan diinformasikan lebih lanjut selama proses rekrutmen.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Apakah perusahaan menyediakan transportasi?
Informasi mengenai fasilitas transportasi dapat ditanyakan langsung kepada HRD PT Santos Jaya Abadi.
Kapan pengumuman hasil seleksi?
Waktu pengumuman akan diinformasikan melalui email atau telepon kepada kandidat terpilih.
Kesimpulan
Lowongan Supervisor Kopi Kapal Api Bekasi ini merupakan peluang bagus untuk mengembangkan karir di perusahaan minuman ternama. Informasi yang tertera di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih lanjut dan detail lengkap, silakan kunjungi website resmi PT Santos Jaya Abadi atau hubungi pihak HRD mereka. Ingat, proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.
