Mencari pekerjaan di bidang pelatihan dan pengembangan? Info lowongan Junior Trainer Mayora Sragen ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karir di perusahaan ternama. Baca selengkapnya untuk detail lowongan dan persyaratannya!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Junior Trainer Mayora Sragen, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai habis untuk mempersiapkan dirimu!
Lowongan Junior Trainer Mayora Sragen
Mayora Indah Tbk, perusahaan makanan dan minuman terkemuka di Indonesia, terkenal dengan produk-produk berkualitas dan inovatifnya. Bekerja di Mayora berarti bergabung dengan tim yang dinamis dan berdedikasi tinggi pada kualitas dan inovasi.
Saat ini, Mayora Indah Tbk di Sragen sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Junior Trainer. Ini adalah kesempatan bagus untuk kamu yang ingin berkarier di perusahaan besar dan mengembangkan kemampuan di bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Mayora Indah Tbk
- Website : https://www.mayoraindah.co.id/landing/karier-18
- Posisi: Junior Trainer
- Lokasi: Sragen, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp8900000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai trainer (lebih diutamakan)
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Kreatif dan inovatif dalam merancang program pelatihan
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Berorientasi pada hasil dan target
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
- Teliti dan detail dalam bekerja
- Bersedia ditempatkan di Sragen, Jawa Tengah
Detail Pekerjaan
- Merancang dan menyelenggarakan program pelatihan bagi karyawan
- Mengevaluasi efektivitas program pelatihan
- Membuat laporan terkait program pelatihan
- Membantu dalam pengembangan materi pelatihan
- Berkoordinasi dengan berbagai departemen terkait program pelatihan
- Menjaga hubungan baik dengan peserta pelatihan
- Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan
Ketrampilan Pekerja
- Public Speaking
- Training Needs Analysis
- Curriculum Development
- Performance Evaluation
- Microsoft Office Suite
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SKCK
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Anda dapat melamar melalui website resmi Mayora Indah Tbk atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Mayora di Sragen. Informasi lebih lanjut mengenai alamat dan kontak person dapat dilihat di website resmi perusahaan.
Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Mayora Indah Tbk
Mayora Indah Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan bekerja keras dan menunjukkan kinerja yang baik, Anda berpotensi untuk meniti karier yang cemerlang di Mayora.
Selain kesempatan promosi, Mayora juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar dapat bekerja secara optimal. Fasilitas ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, seperti tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan, dan lainnya. Semua ini bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan dan meningkatkan produktivitas kerja.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar sebagai Junior Trainer di Mayora Sragen?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal D3/S1, pengalaman (diutamakan), kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik, serta penguasaan Microsoft Office. Detail selengkapnya bisa dilihat di bagian kualifikasi.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi Junior Trainer?
Gaji berkisar antara Rp 4.500.000 hingga Rp 8.900.000, tergantung pengalaman dan kemampuan.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi Mayora atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Mayora di Sragen. Detailnya ada di bagian cara melamar.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Mayora Indah Tbk.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulan
Lowongan Junior Trainer Mayora Sragen ini menawarkan kesempatan luar biasa untuk membangun karier di perusahaan terkemuka. Informasi di atas merupakan panduan umum. Untuk informasi lebih detail dan terbaru, silakan kunjungi website resmi Mayora Indah Tbk. Ingat, semua proses rekrutmen di Mayora tidak dipungut biaya apapun.
Semoga informasi ini membantu Anda dalam mempersiapkan lamaran kerja. Selamat mencoba!
