Sedang mencari pekerjaan yang menantang dan berkarir di perusahaan ternama? Info lowongan Junior Trainer Mayora Probolinggo ini cocok untukmu! Peluang emas untuk mengembangkan karier dan berkontribusi di industri makanan terkemuka. Baca selengkapnya untuk mengetahui detailnya!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Junior Trainer Mayora Probolinggo, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Simak sampai habis untuk meningkatkan peluangmu!
Lowongan Junior Trainer Mayora Probolinggo
Mayora Indah Tbk, perusahaan makanan dan minuman raksasa di Indonesia, dikenal dengan produk-produknya yang sudah sangat familiar di pasaran. Reputasi dan stabilitas perusahaan ini menjadikan Mayora pilihan menarik bagi para pencari kerja yang menginginkan karier yang berkembang dan terjamin.
Saat ini, Mayora Indah Tbk cabang Probolinggo sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Junior Trainer. Ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang bersemangat dalam pelatihan dan pengembangan SDM untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan profesional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Mayora Indah Tbk
- Website : https://www.mayoraindah.co.id/landing/karier-18
- Posisi: Junior Trainer
- Lokasi: Probolinggo, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp8900000.
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman sebagai trainer minimal 1 tahun (lebih disukai)
- Menguasai teknik pelatihan dan pengembangan SDM
- Mampu merancang dan menyampaikan materi pelatihan yang efektif
- Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, dan interpersonal yang baik
- Kreatif, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Mampu mengoperasikan komputer dan program Microsoft Office
- Bersedia ditempatkan di Probolinggo, Jawa Timur
- Memiliki kendaraan pribadi (lebih disukai)
Detail Pekerjaan
- Merancang dan melaksanakan program pelatihan bagi karyawan
- Mengembangkan materi pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan
- Melakukan evaluasi dan peningkatan program pelatihan
- Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam proses pembelajaran
- Memantau dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan
- Melakukan koordinasi dengan departemen terkait dalam pelaksanaan pelatihan
- Menyusun laporan periodik terkait kegiatan pelatihan
Ketrampilan Pekerja
- Public Speaking
- Training Needs Analysis
- Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Andragogy
- Design Thinking
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Mayora Indah Tbk di https://www.mayoraindah.co.id/landing/karier-18. Anda juga dapat mengirimkan lamaran lengkap Anda melalui email ke alamat yang tertera di website tersebut. Pastikan semua berkas lamaran Anda lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Selain melalui website resmi, Anda juga dapat mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di Mayora Indah Tbk tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Mayora Indah Tbk
PT Mayora Indah Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Ada juga kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi masing-masing individu.
Selain kesempatan promosi, Mayora Indah Tbk juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang menarik bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan, dan lain sebagainya. Semua ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung agar karyawan dapat bekerja secara optimal dan mencapai potensi terbaiknya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?
Selain gaji pokok, Mayora Indah Tbk menawarkan berbagai benefit menarik seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus tahunan, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karir.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Lamanya proses rekrutmen bervariasi tergantung kebutuhan perusahaan. Biasanya, prosesnya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, dan wawancara.
Apakah ada persyaratan khusus untuk pelamar?
Persyaratan khusus telah tertera di bagian kualifikasi. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan yang tercantum.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Mayora Indah Tbk menyediakan berbagai program pelatihan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dan mengembangkan kemampuan mereka.
Bagaimana cara menghubungi pihak HRD untuk informasi lebih lanjut?
Informasi kontak HRD dapat dilihat pada website resmi Mayora Indah Tbk atau di informasi lowongan yang Anda akses.
Kesimpulan
Lowongan Junior Trainer Mayora Probolinggo ini merupakan kesempatan bagus bagi Anda yang ingin mengembangkan karir di perusahaan terkemuka. Informasi di atas memberikan gambaran umum lowongan ini. Untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi Mayora Indah Tbk. Ingat, semua proses perekrutan di Mayora Indah Tbk tidak dipungut biaya apapun.
Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda dalam proses melamar pekerjaan. Selamat mencoba dan semoga berhasil!
