Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan? Info lowongan Junior Trainer di Mayora Cianjur ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan skill dan berkarier di perusahaan ternama. Simak detailnya di sini!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan Junior Trainer Mayora Cianjur, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai habis untuk mempersiapkan dirimu!
Lowongan Junior Trainer Mayora Cianjur
Mayora Indah Tbk, perusahaan makanan dan minuman terkemuka di Indonesia, dikenal dengan berbagai produknya yang populer. Mereka berkomitmen untuk mengembangkan sumber daya manusia yang berkualitas dan inovatif.
Saat ini, Mayora Indah Tbk sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Junior Trainer di salah satu pabriknya yang berlokasi di Cianjur, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan bagus bagi kamu yang ingin memulai karir di industri FMCG dan mengembangkan keahlian di bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Mayora Indah Tbk
- Website : https://www.mayoraindah.co.id/landing/karier-18
- Posisi: Junior Trainer
- Lokasi: Cianjur, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp8900000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang pelatihan (diutamakan)
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Kreatif, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim
- Teliti, bertanggung jawab, dan disiplin
- Bersedia ditempatkan di Cianjur, Jawa Barat
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Memiliki kemampuan problem solving yang baik
- Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Merancang dan melaksanakan program pelatihan bagi karyawan
- Mengevaluasi efektivitas program pelatihan
- Membuat laporan terkait program pelatihan
- Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan
- Menjaga hubungan baik dengan seluruh departemen
- Menjalin kerjasama yang baik dengan pihak internal dan eksternal
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
Ketrampilan Pekerja
- Public Speaking
- Training Methodologies
- Microsoft Office Suite
- Problem Solving
- Communication Skills
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan (berdasarkan kinerja)
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Untuk melamar posisi ini, kamu dapat mengirimkan berkas lamaranmu melalui website resmi Mayora Indah Tbk atau dapat langsung mengirimkan surat lamaran dan dokumen pendukung lainnya ke alamat perusahaan.
Selain itu, kamu juga dapat melamar melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Mayora Indah Tbk
PT Mayora Indah Tbk dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan internal yang komprehensif, mentoring dari senior, maupun kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain peluang karir yang menjanjikan, Mayora Indah Tbk juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawannya demi mendukung kinerja optimal, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang layak.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Kamu bisa melamar melalui website resmi Mayora Indah Tbk atau mengirimkan lamaran langsung ke alamat perusahaan. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan.
Apakah ada batasan usia untuk melamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman dan kualifikasi akan dipertimbangkan.
Berapa lama proses rekrutmennya?
Proses rekrutmen bervariasi, namun biasanya membutuhkan waktu beberapa minggu hingga beberapa bulan.
Apakah perusahaan menyediakan fasilitas transportasi?
Informasi mengenai fasilitas transportasi bisa ditanyakan langsung saat proses interview.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen?
Proses rekrutmen di Mayora Indah Tbk tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Kesimpulan
Lowongan Junior Trainer di Mayora Cianjur ini menawarkan kesempatan berharga untuk memulai karir di perusahaan ternama dan mengembangkan potensi di bidang pelatihan dan pengembangan karyawan. Informasi di atas merupakan gambaran umum, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi website resmi Mayora Indah Tbk. Ingat, semua proses rekrutmen di Mayora Indah Tbk gratis, tanpa dipungut biaya apapun.
